Pagrindinis Tv Bethenny Frankel yra šauni, kai tavęs netrukdo dirbti jai

Bethenny Frankel yra šauni, kai tavęs netrukdo dirbti jai

Bethenny Frankel yra viršininkė Didelis kadras su Bethenny .„HBO Max“ sutikimas



Ar realybės televizijos šou turi gilesnę prasmę. Dažniausiai tai galvą jaudinantis televizorius, skirtas atitraukti žiūrovus nuo jų realybės atšiaurumo - niokojamos ekonomikos, šimtų tūkstančių mirusiųjų nuo COVID-19 ir daugelio kitų, gyvenančių naujai primestomis nuostatomis.

Paprastai viskas, ko pagrįstai galima tikėtis iš televizijos realybės šou, yra nereikšmingi argumentai, kadrai iš arti ir greičiausiai suerzinti veikėjai, visa tai susluoksniuota po nereikalingai dramatiškos muzikos antklode, sukalibruota priversti juoktis ar bent jau sukikenti.

„HBO Max“ Didysis kadras su Bethenny , kurio premjera šiandien yra kitokia. Bethenny Frankel, žinoma dėl savo vaidmens Tikrosios Niujorko namų šeimininkės arba kaip gyvenimo būdo prekės ženklo „SkinnyGirl“ įkūrėjas yra jo centre. Aštuonių dalių serijoje „Frankel“ rengia naujojo „SkinnyGirl“ operacijų viceprezidento konkursą, kuriame gaminami įvairūs produktai - nuo spragėsių iki džinsų. Darbas „C-suite“ lygiu iš prigimties yra labai konkurencingas, o pokalbio procesas dažniausiai būna netradicinis. Nauja Frankelio laida yra tas darbo pokalbis - transliuojamas pasauliui pamatyti.

Laida negalėjo ateiti geresniu laiku. Paspartinus COVID-19 skiepus, akivaizdu, kad ekonomika greitai atsiveria. Tai reiškia, kad vis daugiau žmonių netrukus grįš į darbą. Tiems, kurie neturi darbo, jie susiduria su didele konkurencija net tose srityse, kurios kitaip nebuvo tokios konkurencingos. Praėjusią savaitę 553 000 žmonių pirmą kartą pateikė prašymus be darbo. Tai apytiksliai Tuksono, Arizonos, populiacija, o pandemijos eros vis dar mažai.

Be to, darbe yra mažiausiai 8 milijonai amerikiečių mažiau nei prieš pandemiją. Ieškantys darbo dabar turi būti kūrybingi, kad išsiskirtų. Frankelis turi keletą pasiūlymų, kaip tiksliai tai padaryti.

Stebėtoja kalbėjo su Frankel apie savo naują pasirodymą ir žinutę, kurią ji siunčia dabartiniams darbo ieškantiems žmonėms.

Stebėtojas: Jūsų nauja laida yra įdomus pasakojimas apie tai, kaip išsiskirti šioje hiperkonkurencinėje rinkoje, juolab kad COVID dabar yra daug mažiau darbo vietų. Kokia jūsų pradinė reakcija?

Bethenny Frankel : Mano pradinė reakcija į tai yra ta, kad sniego rutulys buvo sukrėstas pasaulyje, ypač verslininkystės versle ir pasaulyje. Yra daug bedarbių, maisto bankai ir darbo linijos. Mes galime pakeisti verslą, kuris išgyvena ar žlunga. Žmonės tiesiog nebegali išsilaikyti.

Tai sakant, tai perėjimo laikas, po šios sėdimos pauzės bus bumas - šis beprotiškas gyvenimo sabatas, kurį mes tam tikru požiūriu išgyvename ir klestime, ir manau, kad bus aukso karštinė įvairiais būdais. Žmonės turi pasitraukti iš apsvaiginimo, nerimo, baimės ir pamatyti, kas vyksta, ir pamatyti, kas dabar pasikeis. Didelis kadras su Bethenny yra realybės televizijos pokalbis dėl darbo.„HBO Max“ sutikimas



Tai mus atveda į jūsų pasirodymą. Tai iš esmės yra vienas ilgas darbo pokalbis. Pirmame epizode praleidžiate daug laiko kalbėdami apie pirmojo įspūdžio svarbą. Šiuo metu žmonės ieško darbo. Pasitikėjimas žlugo. Žmonės gali atsidurti ne tokioje galvos erdvėje, kad padarytų geriausią pirmąjį įspūdį. Savo laidoje pataikėte į šią temą. Kodėl tai taip svarbu tau, kaip lyderiui?

Tai beprotiškiausias dalykas, nes kaip ir per aklą pasimatymą, tikriausiai galėtum sužinoti penkias minutes, jei galėtum susidomėti šiuo žmogumi, ar ne, tai tas pats ir darbe. Kažkas turi tikrai ateiti ir padaryti gerą įspūdį. Jūs negalite būti perdėtas, negalite būti panašus į kokerspanielį, šokinėjantį daug vietoje - aktyvuotą ir hiper, nes tai yra energija, kurios žmonės nebūtinai norės darbo erdvėje. Taip pat negali atrodyti, kad viskas nėra skubu.

Turite atrodyti, kad esate ant jo ir galite su tuo susitvarkyti, tačiau negalite atrodyti, kad manote, kad viską žinote. Turite būti įsitraukęs ir atidus, kad ir ką darytumėte, bet negalite atrodyti invazinis .

Jūs turite atrodyti išradingi ir sugebėti viską atlikti, tačiau negalite atrodyti pernelyg įkyrūs. Tai kažkas, ką turime tiesiog sukelti pasitikėjimu. Yra tylos lygis, kurį reikia eksponuoti. Yra patikimumo, patikimumo, pasitikėjimo savimi ir saugumo lygis. Žmonės nori jausti, kad aplinkiniai žmonės tai gavo. Norite, kad kas nors, kad ir ką jie darytų dėl jūsų, žino, ką daro.

Mes taip ilgai laukėme šio žmogaus - ir dabar turime laukti pasirodymo pradžios. Mes visi sėdime čia ir laikome verslą kartu su „Scotch tape“, kol laukiame šio žmogaus.

Savo pasirodymo ir rūšies kodėl jūs taip darote, kodėl jūs tai sukūrėte?

Tai pagrindinis darbo pokalbis. Tai yra toks geras būdas tai padaryti, nes man nėra jokio būdo tiesiog sėdėti prie konferencijų stalo per 20 minučių, kad suprasčiau, ar kas nors galėtų atlikti šį darbą. Nes nėra dviejų vienodų dienų. Tai asmeniška, tai profesionalu. Tai 26 kategorijos, visos skiriasi viena nuo kitos. Drabužiai ir džinsai skiriasi nuo maudymosi kostiumėlių, akinių nuo saulės ir akinių. Tada jis parduodamas HSN, kuris yra pasaulis sau.

Tai labai skiriasi nuo verslo knygos rašymo, kuri skiriasi nuo podcast'o apie sėkmingus verslininkus, kuri skiriasi nuo spragintų kukurūzų ir salotų padažų pardavimo, buvimo mama ir buvimo žmogumi, kuris visada yra namuose su pižama. Tai nėra pernelyg korporatyvinė, tačiau jie turi būti korporatyviniai, nes mano partneriai yra iš labai didelių kelių milijardų dolerių korporacijų. Tai intensyvu. Nėra kaip apibūdinti. Sunku neatsilikti. Nėra nė vieno žmogaus, kuris būtų dirbęs su manimi, kuris nebūtų pasakęs, kad iš šio darbo išmokau daugiau nei bet koks jų darbas. Bethenny Frankel Didelis kadras su Bethenny .„HBO Max“ sutikimas

Tai iš tikrųjų yra šios konkrečios pozicijos paieška. Tai nėra tik šou dalis, jūs tiesiog parodote, kaip iš tikrųjų surandate šį žmogų?

Tai yra tikra. Mes negalime laukti, kol šis asmuo pradės veikti, nes mes buvome - mes taip ilgai laukėme šio žmogaus - ir dabar mes turime laukti pasirodymo pradžios. Mes visi čia sėdime ir kartu su „Scotch tape“ laikome verslą, kol laukiame šio žmogaus, nes tai buvo tikras poreikis. Štai kaip tai realu.

Baigėte filmuoti visą laidą?

Taip.

Tai ribota serija, ar ne?

Tai aštuonių serijų serialas. Tai tikriausiai pasikartos.

Tikrai?

Paroda man suteikė nuostabią transporto priemonę šiam dalykui atlikti. Nėra taip lengva ką nors prabilti. Kokia puiki dovana man dirbti ir kurti nuostabų pramoginį, išsineštiną turinį žmonėms, kurie dalyvaus darbo jėgoje, ir tai suteikia jiems nuostabių patarimų ir įrankių, bet aš turėjau pasinaudoti šia patirtimi norėdamas rasti ką nors neįtikėtina.

Dabar galiu tai padaryti dar kartą. Daryčiau tai dešimt kartų, norėdamas surasti skirtingas savo verslo dalis ir tikrai tinkamai vetuoti žmones, o jūs turite padėti pritraukti šiuos žmones, sunku sustoti, o kai vadovaujate verslui, kad padėtumėte verslui, nes jūs dirbate verslą, jūs statote raketinį laivą skrisdami juo. Sunku pumpuoti raketinio laivo stabdžius, kai visi traukia jus 20 skirtingų krypčių, kad galėtumėte atlikti visus šiuos skirtingus dalykus. Tai reiškia, kad jūs puoselėjate ir palengvinate savo televizijos prodiuserio karjerą, kūrybiškumą ir ryšių bei pramogų poreikį, bet taip pat rasite nuostabų, tikrą personalą. Niekada negalėjau skirti laiko tai sustabdyti ir padaryti.